Catégorie : Travail

CHINE : Quelles sont les limitations à la durée de travail ?

Publié le 28 décembre 2018 par fabien • Aucun commentaire

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CHINE : Comment calcule-t-on la rémunération des heures supplémentaires ?

Publié le 28 décembre 2018 par fabien • Aucun commentaire

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CHINE : Ma société chinoise peut-elle licencier une salariée enceinte ?

Publié le 28 décembre 2018 par fabien • Aucun commentaire

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CHINE : Comment calcule-t-on l’indemnité de licenciement d’un salarié ?

Publié le 28 décembre 2018 par fabien • Aucun commentaire

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CHINE : Ma société chinoise peut-elle licencier un salarié en arrêt maladie ?

Publié le 28 décembre 2018 par fabien • Aucun commentaire

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CHINE : Ma société chinoise peut-elle librement licencier un salarié ?

Publié le 28 décembre 2018 par fabien • Aucun commentaire

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CHINE : Ma société française peut-elle embaucher directement des salariés en Chine ?

Publié le 28 décembre 2018 par fabien • Aucun commentaire

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Cabinet Loubier
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